근로권리

주휴수당은 소정근로시간을 기준으로 계산하며, 주말 대타는 추가 근무로 따로 봅니다. 평일 소정근로시간만으로 주휴수당을 계산하되, 추가 근무 시간은 별도 임금으로 받아야 합니다.